New Work

Eure Unternehmenskultur ist maßgeblich dafür, wie bei euch im Unternehmen kommuniziert und zusammengearbeitet wird. Sie entscheidet z.B. darüber,...

Die Lean Coffee Methode ist ein selbstorganisiertes Meetingformat. Es findet ohne Teilnahmepflicht und ohne feste Agenda statt. Besprochene Themen...

Communities of Practice (CoP) sind ein Bestandteil von agilen Organisationen und mittlerweile sehr gut in der Praxis erprobt. CoPs, sind ein...

Der Golden Circle ist ein sehr wirksames Tool, um die Fragen nach dem Warum (Why) zu klären und anschließend das Wie (How) und Was (What). Diese 3...

Die XY-Theorie beschreibt einen Ansatz von Führungsphilosophien und das Verhalten von Mitarbeiter:innen mit einem zugrundeliegenden Menschenbild....

Feedback ist ein wesentlicher Bestandteil, wenn es um Veränderung oder Weiterentwicklung geht. Nur durch Rückmeldung von Außenstehenden bekommt ihr...

Entscheidungen treffen im Team ist nicht immer leicht. Welche Arten von Entscheidungsfindungen gibt es? Wie können Teams gute Entscheidungen...

In unserer Arbeitswelt arbeiten wir fast nie allein. Entweder arbeiten wir mit Kolleg:innen zusammen oder in einem Projektteam. Häufig bekommen wir...

VUCA ist ein Akronym und steht für Volatility, Uncertainty, Complexity und Ambiguity. Seinen Ursprung findet der Begriff im amerikanischen Militär....

Wenn sich unsere Arbeit durch agiles Arbeiten oder Ansätze von New Work ändert, spielt auch die Rolle der Führung eine wichtige Rolle....